【ウェブセミナーレポート】上半期の行政調査大全集!

◇はじめに
今回は今年度上期に発生した行政事例を用いて、派遣先企業様で対応が必須になる内容をお伝えいたしました。
併せて今年の10月より適用になります、「社会保険の適用範囲」の変更についてもお話しいたしました。
なかでも社会保険適用範囲の変更については、直接派遣先企業様に関わるものではないです。ただ、内容の確認が漏れていると、行政調査時にスタッフの保険加入状況の確認の対応不備として指摘される項目でも御座いますので、
是非本レポートをご覧いただいていらっしゃる方々も今一度ご確認いただければと思います。

◇当日のアジェンダ
・今年度の法改正項目の整理
・上期の調査項目とは？
・派遣管理の現状と確認必須ポイント
・管理体制の整理

◇実施レポート

やはり労働局が注視するポイントは、皆様が気にされることだと思います。
ここ数年で大きな法改正もあり、帳票などに追加する必要がある事や対応なども増えているため、今から体制を整理してしまおうという企業様が多いようです。

◇運営より一言
行政調査は、監査の担当者の方々としても何かしら指摘を残していく、いわゆる「お土産」をおいていきがちです。。。笑
そうなると普段、管理されている状態よりも更に細かな対応が必要になる可能性も御座います。「やらなきゃと思いつつ忘れている」、「一旦放置していること笑」などについて、今からでも遅くないので、各社でご対応いただけますと幸いです。
こちらについては、当社側でお時間お作りして内容を再度お伝えさせていただく事も可能ですので、何なりとお申し付けください。

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